2007年，刚从技校毕业的肖清雄满怀一腔热血从韶关来到深圳，从技校毕业的普通电工，到掌握多项国家专利的自动化领军人才，他用18年时间完成了职业生涯的“逆袭”，更以自主研发打破国外技术垄断，将国产高端装备推向世界舞台。

　　2003年，从韶关第二技校电子电工专业毕业的肖清雄来到深圳，揣着中级电工证踏入车间。第一份维修工作仅干了几个月，他便嗅到了危机：“拧螺丝、换零件，技术要求太低，我需要提升。”

　　果断辞去工作后，他应聘到一家外资企业，担任电气技术员。从此，他白天调试设备，夜晚则雷打不动地出现在深圳技师学院培训中心的课堂上——公司附近的这栋教学楼，成了他改写命运的“第二战场”。高级电工、技师、高级技师……两年里，他踩着“宿舍-车间-教室”三点一线的节奏，将业余时间“碾成粉末”：工作日下班后直奔夜校啃编程教材，周末继续攻读学历教育课程，连节假日都被实训课填满。

　　正是这份近乎偏执的坚持，让他在2008年拿下二级技师资格，完成了从“维修工”到“工程师”的蜕变。这段经历也为他后来攻克松下生产线国产化项目埋下伏笔：“如果没有那两年系统学习PLC控制和自动化原理，我连和日本专家对话的资格都没有。”回首往事，这位“技术硬汉”不由感慨。

　　2009年，他在外资企业接触到日本进口生产线。当团队首次承接松下压缩机生产线国产化项目时，日本专家质疑的目光成了“催化剂”：“他们不相信中国工程师能设计精密控制系统。”肖清雄带着团队连续两个月吃住在车间，最终用性能超越原版的产线赢得尊重。这次突破让他意识到，技术突围不仅能改变个人命运，更是打破“卡脖子”困局的关键。

　　“如今自动化设备出口德国、墨西哥，靠的是18年只做一件事的专注。”在肖清雄的字典里，“工匠精神”不是抽象概念，而是将简单做到极致的执着。2021年研发特斯拉车载屏自动贴合线时，UL认证标准中的微小误差成为“拦路虎”。他带领团队连续调试，开发出亚洲首条通过认证的产线。

　　当被问及价值观的转变，这位技术硬汉展现出柔软的一面：“越深入研发，越觉得个人命运与企业、国家命运血脉相连。”他创建的深圳市电气控制技能大师工作室，既是技术攻坚的“作战室”，更是工匠精神的“孵化器”。

　　2017年，他领衔创建“深圳市电气控制技能大师工作室”，带领70余名本科生、硕士生完成50多项技术攻关。通过“理论+实战”的定制化培训，他为企业培养30余名自动化技术骨干，培训工程师300余人次。

　　站在人民大会堂领奖台上，肖清雄想起20年前那个在车间熬夜修设备的青年。如今的他不止步于1900万元的年创效益，更瞄准工业互联网与智能制造的深度融合。“从追赶者变成规则制定者，这才是中国智造该有的模样。”这位“草根逆袭”的全国劳模，正以他的方式诠释着新时代工匠精神的深层内核——在技术突围中实现自我超越，在产业升级中书写家国情怀。

　　职务：深圳市联得自动化装备股份有限公司电气开发部经理，自动化高级工程师（副高级）